قانون العمل العماني ونصيب القطاع الخاص وعماله من الإصلاحات والتعديلات.
1-Click Setup for WordPress, Drupal & Joomla!
 
رؤية النتائج 1 إلى 3 من 3
  1. #1
    تاريخ الانضمام
    30/11/2010
    الجنس
    ذكر
    المشاركات
    207

    تعجب قانون العمل العماني ونصيب القطاع الخاص وعماله من الإصلاحات والتعديلات.

    قانون العمل العماني ونصيب القطاع الخاص وعماله من الإصلاحات والتعديلات

    هل يكفي تعديل الحد الادنى لرواتب منتسبي وعمال القطاع الخاص؟

    رغم الدعوات المتواصلة وحث الشباب الباحث عن عمل للإنضمام إلى قافلة القطاع الخاص بميزاته وحسناته إلا أن هناك الكثير من المطالب والحقوق التي قد تخفى على هذه الفئة التي أصبحت إحدى مكونات النسيج الوطني الكادح الذي يسير بالتوازي مع كل فئات المجتمع والقطاعات العاملة لخدمة هذا الوطن العظيم.
    لذا يجب أن ندرك المدى والبعد المستقبلي بعد أن رأينا التعديلات التي طالت الراتب التقاعدي لمنتسبي الجهاز الحكومي ونذكر أن فئة القوى العاملة الوطنية المسجلة لدى القطاع الخاص والتي تقع تحت غطاء الهيئة العامة للتأمينات الإجتماعية تعيش حياة مؤقتة إلى أن يسقط على أرض الواقع كل من اكمل منهم شروط التقاعد ويصطدم بحقيقة ال 40% من الراتب الأساسي!
    أضف إلى ذلك توقف أي نوع من التأمينات الصحية أو أي منافع أخرى قد يستفيد منها العامل المتقاعد.
    كما يجب أن لا نغفل أن هؤلاء العمال لا يخضعون لنفس الشروط الإقراضية إن إتجهنا لمسألة التسليف من المصارف أضف إلى ذلك الفرق في الإجازات الرسمية والعطلات خاصة إن تطرقنا إلى إجازة الوضع بالنسبة للإناث (يتم خصم أي يوم مراجعة أو إجازة مرضية من رصيد إجازة الوضع والحضانة) وكل ذلك يأتي تحت رعاية قانون العمل العماني الذي لم يحمي العامل قدر ما حمى صاحب العمل.
    كيف لشباب طموح أن يغض طرفه عن كل هذه الإختلافات المنفرة و نحن نسمع دعوات وشعارات تحثه ليل نهار على دخول قطاع يأخد أكثر مما يعطي؟
     التوقيع 
    ____________________
    نحلق في نسق خيالي ونسبح بين حروف منمقة تتألق في سماء التخاطب ونحتضن عوالم التكاتب فمنها حلو مذاقه كالعسل يسقى به كل من وافق الصواب ومشى على درب الحق أما من طغى وبغى سقي سم كالحبر يجري من قلم.

  2. #2
    تاريخ الانضمام
    08/02/2009
    الجنس
    أنثى
    المشاركات
    14,273

    افتراضي

    القطاع الخاص وما أدراك ما القطاع الخاص
    لاااااا تعليق ...ما نقوول غير الله كريم أن شاء الله
     التوقيع 
    أن لم تكن ذئباً أكلتك الذئابُ
    Every things will be good, In sha ALLAH

    عش وسامح وابتسم وأذكر الله كثيراً

    [] الحمد لله حمداً كثيراً طيباً مباركاً ..ربي توفيقك لي ولمن أحب
    وأغفر وأعفو عن والدي وأخي عيسى وأرحمهم برحمتك يا رحيم يا كريم ولجميع أموات المسلمين[
    /]

  3. #3
    تاريخ الانضمام
    11/02/2011
    الجنس
    ذكر
    المشاركات
    17

    افتراضي

    لم اتفاجأ بقيمة المشاريع المعلنة في الجريدة بتاريخ أمس لكني متفاجأ أن هذه المشاريع لم تعلن لنا كم فرصة للشباب العماني ستوجد ولا كم من العقود ستذهب للشركات المحلية العمانية . مشروع بحجم مليار دولار قادر على استيعاب اعداد كبيرة من الخريجين والشباب بمختلف التخصصات .كذلك مشروع التصميم والاشراف المصفاة صحار بتسعة عشر مليون هذا المشروع قادر على استيعاب ما لا يقل عن عشرات المهندسين في مراحلة الاولى .
    نحتاج الى قرارات قويه وحاسمة وحازمة لاجبار الشركات المنتفعة على تشغيل العمانيين على مختلف التخصصات والمستويات ونتوقف عن التخطيط المتعثر التى يؤدي الى ردات فعل عكسية من الشارع

مواضيع مشابهه

  1. قانون العمل ونصيب القطاع الخاص وعماله من الإصلاحات والتعديلات
    بواسطة بليغ العرب في القسم: سبلة السياسة والاقتصاد
    الردود: 2
    آخر مشاركة: 27/02/2011, 02:08 AM
  2. الردود: 94
    آخر مشاركة: 23/02/2011, 04:30 PM
  3. الاتحاد العام للعمال : قانون العمل العماني بحاجة إلى مراجعة
    بواسطة Badi123 في القسم: سبلة السياسة والاقتصاد
    الردود: 2
    آخر مشاركة: 09/02/2011, 12:02 PM
  4. تفضل بالتسجيل معنا و نضمن لك التدريب على راس العمل في القطاع الخاص و الحكومي
    بواسطة شهيد الامة في القسم: سبلة التعليم والأنشطة التربوية
    الردود: 1
    آخر مشاركة: 21/12/2010, 07:17 PM
  5. طلب التغيير في لوائح وقوانين قانون العمل العماني
    بواسطة صريح العباره في القسم: سبلة السياسة والاقتصاد
    الردود: 35
    آخر مشاركة: 21/12/2010, 02:02 PM

قواعد المشاركة

  • ليس بإمكانك إضافة مواضيع جديدة
  • ليس بإمكانك إضافة ردود
  • ليس بإمكانك رفع مرفقات
  • ليس بإمكانك تحرير مشاركاتك
  •