- محرك البحث العام
- المركبات
- الأراضي
- العقارات
- الوظائف
رؤية النتائج 1 إلى 11 من 11
-
09/01/2011 12:10 PM #1
عضو نشيط
- تاريخ الانضمام
- 10/10/2010
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 244
الى معالي وزير التربيه والتعليم مع التحيه
معالي الوزير الموقر انني شخصيا اكن لك التقدير والاحترام لما لمسناه منك من دماثة خلق وتواضع منقطع النظير وانني لا تطلع يا معالي الوزير ان تنظر الى مدراء الدوائر هذه الشريحة التي حرمت من كل شي من المكافئات والترقيات والعلاوات رغم انك تعرف طبيعة عملهم حق المعرفة وانك لتعلم انهم اركان العمل في المناطق التعليميه وعلى كاهلهم يقع العبء الاكبر وهم في من الحرمان الذي اصابهم بسبب تعمد المدراء العموم اهمالهم وازدرائهم والتقليل من اعمالهم حتي يكون لهم النصيب الاكبر من المكافئات التي لا تعد ولا تحصى ناهيك عن 4 رواتب اساسية يستلمونها كل عام فاين العدل والمساواة ومعظمهم عملوا كمساندين في المهرجان الطلابي خارج اللجان وبشكل يفوق الذين سجلوا في اللجان واننا ننظر الى مكافأتهم ونحن نتفيأ ظلال الاربعين عاما فماذا اعددت لهذه الشريحة من مكافأة .
-
مادة إعلانية
-
09/01/2011 12:15 PM #2
أخي العزيز..وزارة التربية والتعليم للسنة الثانية لم تقم بمنح مكأفات تشيجيعية لموظفيها ومع العلم بأن هناك من هم في مناصب أعلى تم منحهم تلك المكأفاة ولا ندرى عن الأسباب:
هل هو تقشف من قبل الوزارة؟؟
أم لأسباب أخرى لا نعلم بها؟؟
أم لأوامر عليا تمنع ذلك؟؟؟؟؟
-
09/01/2011 12:25 PM #3
عضو نشيط
- تاريخ الانضمام
- 12/12/2010
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 387
صغار الموظفين يغبطون رؤساء الأقسام ، ورؤساء الأقسام يغبطون مدراء الدوائر ونوابهم ، ومدراء الدوائر يغبطون مدراء العموم ، والمدراء العموم يغبطون سعادة الوكلاء ، والكل يقلل من شأن الكل ، والجميع يدعي أن العمل ملقاه على رأسه والبقية مرتاحين، سبحان الله يا وطن ، الى متى سنستمر في هذا الطريق المظلم ، كلٌ يسحب البساط الى قدميه ، والكل يظن أنه الوحيد الذي يعمل والبقية في سباتهم يعمهون ، وكأن العمل الذي يقوم به ليس بواجب يتقاضى عليه راتب بل ينتظر بعد كل عمل ينجزه مكافأة فوق الراتب ، اللهم ارحمنا وعافنا من الهم والحسد ..

-
09/01/2011 12:41 PM #4
زيدووو الرواتب احسن شئ والفائده للجميع
-
09/01/2011 12:46 PM #5
لا غبط ولا حسد ولاهم أيه الاخ الكريم..
ولكن هل الموظف أقل شأن من المدير والمدير العام بالعكس لو تحسبها صح ان العمل يقوم به الموظف وما على المدير ومدراء العموم غير التوقيع أليس هذا هو الصحيح..!!!
انا أرى أن الجميع يستأهل في حالة تم مكأفاة المدراء فالموظف يجب مكأفاته ايضا...
-
09/01/2011 12:48 PM #6
ينقل إلى سبلة التعليم والأنشطة التربوية
-
09/01/2011 12:49 PM #7
محظور
- تاريخ الانضمام
- 19/02/2008
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 240
الوزير عطا موظفين مكتبه وموظفين مكاتب الوكلاء مكافاة والبقيه ما حديسال عنه بصراحه ما عداله-لا يرحم ولا مخلي رحمة ربه تنزل-يعني البقيه ما يشتغلوا
-
09/01/2011 01:02 PM #8
-
حياك الله اخي بيننا
تطالب بالنظر لمدراء الدوائر من حيث التكريم ؟؟ جميل جدا اخي ولكن باعتقادك مدير الدائرة نجاحة في العمل كان مرتبط بمن ؟؟؟ نسيت ان هناك فئة من الموظفين هم المسؤلين الحقيقيين لنجاح تلك الفئة .. التكريم وان كان يستحق الجميع مع احترامي لمدراء الدوائر ولكن ليس جميعهم واحد ...
الجميع من هم في الميدان يستحق ما تناشد به قبل من هم في المديريات ..
موفق اخي
-
10/01/2011 01:27 PM #10
عضو نشيط
- تاريخ الانضمام
- 02/02/2008
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 663
أنكر عليك هذا الأمر !!!
****** أخي دوي النحل لستم وحدكم معشر دوائر الدوائر تعملون في وزارة التربية والتعليم ،، فكل منتسبي وزارة التربية والتعليم يعملون . بل ان انت أصلا تنجز مهامك من خلال موظفينك ! اذن دعواك تسقط رأسا هذا أولا !! ثم أخي الكريم أنت تأخذ أجر على عملك ،، انت لا تعمل من دون مقابل !! أما مسألة المكافأة الأصل أنها تعطى ،، لا أن تاخذ أخذا !! ثم كما قلت سابقا الجميع يعمل فلا داعي ان ينسب العمل الى فئة دون أخرى فتأمل تجده واضحا صحيحا !!!!
اما مسألة ان بعض موظفي وزارة التربية والتعليم يستلمون مكافأت دون غيرهم !! فأنا أنكر عليك هذا السؤال !! فلست انت من يقرر من يستلم ومن لا يستلم ،، لا داعي ان تمارس هذه الوصاية !! فهناك مسؤول وله من صلاحيات وله من المعلومات ويعرف ماذا يفعل ولماذا يفعل ومتى يفعل !!!
لست انت من تحاسب !!!!
الامر الآخر الذي انكره عليك ،، لا ارى أي داعي ومبرر لنشر مثل هذا الموضوع على صفحات السبلة في امر داخلي يخص وزارة معينة ،، الست مسؤولا وتعرف ان هذا الامر لايجوز ولا ينبغي على الموظف فضلا عن المديرين ومن هم في حكمهم !!!اما فيما يخص باللجان المساندة خارج اللجان فطبق فيها القاعدة الآتية ( العقد شريعة المتعاقدين) هل كان هناك وعود او تعهدات باي مبالغ مالية ام ان الامر كان من قبلكم تطوع !!! فان كانت الثانية ((ملك عندنا حاجة )) فتأمل تجده واضحا صحيحا !!!
-
10/01/2011 01:37 PM #11
عضو نشيط
- تاريخ الانضمام
- 02/02/2008
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 663
ولنا رأي ،،،
****** صقر هذه مكافاء المسؤول هو من يقدرها وهو اعلم بشؤون وبميزانية الوزارة والاسباب !! اي مسؤول مش مطلوب منه ان يبرر اي إجراء يتخذه سواء كان مالي او إداري ،، هو أدرى بمصلحة وزارته ،، ثم هذا مكافأة وهو غير ملزم !! فتأمل جيدا !!
والامر الآخر هو حضرتك عامل حصر وإحصاء من استلم ومن ما استلم !!
أرى الموضوع لا يستحق كل هذه الجلبة !!








رد باقتباس
