- محرك البحث العام
- المركبات
- الأراضي
- العقارات
- الوظائف
رؤية النتائج 1 إلى 30 من 146
الموضوع: لرجال الأعمال ومدراء الموارد البشرية !! أقوى الحلول البرمجية لادارة بيانات الموظفين وأجور العمال !!
-
26/06/2013 07:28 PM #1
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
لرجال الأعمال ومدراء الموارد البشرية !! أقوى الحلول البرمجية لادارة بيانات الموظفين وأجور العمال !!
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يسرنا نحن في شركة فور أس تكنولوجي أن نقدم للمهتمين من رجال الأعمال ومدراء الموارد البشرية ، نبذة مختصرة عن برامجنا التي قمنا بتطويرها لتخدم بشكل خاص مجال ادارة بيانات الموظفين ، بما فيها البيانات الشخصية وبيانات الرواتب والاجازات .. الخ ، بإختصار إذا كنت صاحب مؤسسة وتواجه صعوبة في متابعة الجوانب الادارية المتعلقة بالموظفين والعمال في مؤسستك ، فنحن ننصحك بشدة بالاطلاع على الحلول البرمجية التي نقدمها في هذا الشأن : -
1) برنامج فور أس لادارة الموارد البشرية
معلومات عامة :
- برنامج مكتبي سهل الاستخدام ، صمم خصيصا ليتلائم مع سوق العمل العماني ويمكن مشاركته عبر الشبكة المحلية LAN
- واجهة البرنامج متوفرة حاليا باللغة العربية فقط ويمكن توفير نسخة انجليزية عند الطب
- قاعدة البيانات على : Microsoft SQL Server 2008 R2
الوظائف التي يوفرها البرنامج :
- امكانية حفظ بيانات الموظفين الشخصية وبيانات الوظيفة .
- امكانية البحث عن بيانات سجل موظف محدد عن طريق اسم الموظف من أجل المعاينة والتعديل
- امكاينة اضافة صورة للموظف
- امكانية ادخال تفاصيل مستندات الهوية كالبطاقة الشخصية والجواز والفيزا وبطاقة العمل والاقامة مع الحصول على تنبيه تلقائي بقرب انتهاء أي من هذه الوثائق .
- امكانية ارفاق صور للمستندات وغيرها من الملفات
- ضبط انواع الاجازات وعددها المسموح به لكل موظف
- ادخال بيانات الاجازات وأسبابها مع الاطلاع على الرصيد المتوفر لكل موظف
- كميزة اضافية يمكنك البرنامج من اادارة بيانات المركبات التي تملكها المؤسسة
- كميزة اضافية يمكنك الرنامج من ادارة بيانات عقود الايجار التي تتعامل معها المؤسسة
- كميزة اضافية يمكنك الرنامج من ادارة بيانات المؤسسات المندرجة تحت الشركة الأم
- امكانية الحصول على تقرير بالبيانات العامل للموظفين حسب الجنسبة أو موقع العمل أو المؤسسة التابعة لها او حسب اسم الموظف
- امكانية الحصول على كشف بنكي بأسماء الموظفين ومسمياتهم الوظيفية ورواتبهم
- امكانية الحصول على تقرير ببيانات اجازة الموظفين حسب اسم الموظف أو نوع الاجازة
- امكانية الحصول على تقرير ببيانات المركبات حسب نوع المركبة أو رقم اللوحة أو رقم التسجيل
- امكانية اضافة عدد لا محدود من المستخدمين مع توليد اسم مستخدم وكلمة مرور خاصة بكل مستخدم.
- امكانية التحكم بصلاحية المستخدمين من خلال تحديد الشاشات التي يمكنهم الولوج اليها
- امكانية التحكم الكامل بخاصية التبيه التلقائي التي تظهربيانات الوثائق التي انتهت صلاحيتها وتلك التي على وشك الانتهاء .
- ادارة قاعدة البيانات من خلال عمل نسخة احتياطية لقاعدة البيانات وامكانية استرجاعها في أي وقت
السعر وصور البرنامج :
* حمل التفاصيل من هذا الرابط
************************************************
2) برنامج 4S HRMS
معلومات عامة :
- برنامج مكتبي ضخم وبمواصفات عالمية ، يتميزبتغطيته لجوانب متعددة في الموارد البشرية ، يمكن مشاركته عبر الشبكة المحلية LAN
- واجهة البرنامج متوفرة باللغة الانجليزية فقط
- قاعدة البيانات على : Microsoft SQL Server 2008 R2
الوظائف التي يوفرها البرنامج :
- امكانية حفظ بيانات الموظفين الشخصية وبيانات الوظيفة .
- امكانية البحث عن بيانات سجل موظف محدد عن طريق رقم الموظف من أجل المعاينة والتعديل
- امكاينة اضافة صورة للموظف
- امكانية ادخال تفاصيل مستندات الهوية كالبطاقة الشخصية والجواز والفيزا وبطاقة العمل والاقامة مع الحصول على تنبيه تلقائي بقرب انتهاء أي من هذه الوثائق .
- امكانية ارفاق صور للمستندات وغيرها من الملفات
- ادخال البيانات العامة المتعلقة بالشركة / المؤسسة وأفرعها
- تحكم كامل بطريقة اعداد الاجازات المستحقة ، أنواعها ، الرصيد المسموح به ..الخ
- ادخال بيانات الاجازات وأسبابها مع الاطلاع على الرصيد المتوفر لكل موظف
- ادارة البيانات المتعلقة بالرواتب والعلاوات والمخصصات
- ادارة بيانات تقييم أداء الموظفين والعقوبات
- ادارة بيانات الحوادث التي قد تقع في موقع العمل
- ادارة سجلات الحضور والانصراف سواء اكان بالطريقة اليدوية في الادخال أو من خلال استيراد ملف من أجهزة البصمة
- ادارة بيانات الوقت الاضافي ( أوفرتايم ) للموظفين
- ادارة بيانات قروض الموظفين وتعقب الأقساط وسجلات التحصيل
- ادارة بيانات خبرات الموظفين ومؤهلاتهم الدراسية
- ادارة كاملة لبيانات المتقدمين للوظائف
- ادارة بيانات الدورات التدريبية للموظفين
- ادارة بيانات المكافآت الدورية والمؤقتة للموظفين
- ادارة مصروفات الموظفين
- ادارة بيانات المعدات والعهد التي يستلمها الموظف عند تعيينه
- ادراة بيانات الوجبات الغذائية (الراشن ) المقدمة للعمال أو الموظفين
- امكانية اضافة عدد لا محدود من المستخدمين مع توليد اسم مستخدم وكلمة مرور خاصة بكل مستخدم.
- امكانية التحكم بصلاحية المستخدمين من خلال تحديد الشاشات التي يمكنهم الولوج اليها
- امكانية تعقب سجلات دخول المستخدمين للنظام وتاريخ ووقت الدخول والخروج من النظام .
- امكانية الحصول على تقارير مفصلة لكل وظيفة من وظائف البرنامج مع امكانية طباعة التقرير أو تصديره بعدة صيغ .
- ادارة قاعدة البيانات من خلال عمل نسخة احتياطية لقاعدة البيانات وامكانية استرجاعها في أي وقت.
السعر وصور البرنامج :
* حمل التفاصيل من هذا الرابط
************************************************
3) web based HR + Payroll
معلومات عامة :
- برنامج مبني بالكامل على الويب بمواصفات عالمية ، يتميز بوجود موديول مختص بإدارة أجور العمال بالاضافة الى ادارة بيانات الموارد البشرية . يمكن الاختيار بين تثبيته كنسخة عاملة على الانترنت أو بدون انترنت من خلال مشاركته عبر الشبكة المحلية LAN
- واجهة البرنامج متوفرة باللغة الانجليزية فقط
- قاعدة البيانات على : MYSQL
الوظائف التي يوفرها البرنامج :
- امكانية حفظ بيانات الموظفين الشخصية وبيانات الوظيفة .
- امكانية البحث عن بيانات سجل موظف محدد عن طريق رقم الموظف من أجل المعاينة والتعديل
- امكاينة اضافة صورة للموظف
- امكانية ادخال تفاصيل مستندات الهوية كالبطاقة الشخصية والجواز والفيزا وبطاقة العمل والاقامة مع الحصول على تقرير بقرب انتهاء أي من هذه الوثائق .
- امكانية ارفاق صور للمستندات وغيرها من الملفات
- ادخال البيانات العامة المتعلقة بالشركة / المؤسسة وأفرعها
- تحكم كامل بطريقة اعداد الاجازات المستحقة ، أنواعها ، الرصيد المسموح به ..الخ
- ادخال بيانات الاجازات وأسبابها مع الاطلاع على الرصيد المتوفر لكل موظف
- ادارة البيانات المتعلقة بالرواتب والعلاوات والمخصصات
- ادارة بيانات قروض الموظفين وتعقب الأقساط وسجلات التحصيل
- ادارة بيانات خبرات الموظفين ومؤهلاتهم الدراسية
- ادارة كاملة لبيانات المتقدمين للوظائف
- ادارة بيانات الدورات التدريبية للموظفين
- ادارة بيانات تقييم أداء الموظفين
- ادارة بيانات المكافآت الدورية والمؤقتة للموظفين
- ادارة بيانات المعدات والعهد التي يستلمها الموظف عند تعيينه
- يمكن منح صلاحية للموظفين لطلب اجازة ومن ثم يظهرالطلب لدي المدير المختص لاعتماده أو رفضه.
- يمكن منح صلاحية للموظفين لطلب دورة تدريبية ومن ثم يظهر الطلب لدي المدير المختص لاعتماده أو رفضه.
- يمكن منح صلاحية للموظفين لطلب تقديم المعاش ومن ثم يظهر الطلب لدي المدير المختص لاعتماده أو رفضه.
- يمكن منح صلاحية للمتقدمين للوظيفة لتسجيل بياناتهم وورفع سيرتهم الذاتية ومن ثم يتمكن مدير النظام من اعداد المقابلات واختيار المترشحين للوظيفة .
- ادارة سجلات انهاء الخدمة
- الحصول على تقارير مفصلة بالكشوفات البنكية المختصة برواتب الموظفين
- امكانية اضافة عدد لا محدود من المستخدمين مع توليد اسم مستخدم وكلمة مرور خاصة بكل مستخدم.
- امكانية التحكم بصلاحية المستخدمين من خلال تحديد الشاشات التي يمكنهم الولوج اليها
- امكانية الحصول على تقارير مفصلة لكل وظيفة من وظائف البرنامج مع امكانية طباعة التقرير أو تصديره بعدة صيغ .
- ادارة قاعدة البيانات من خلال عمل نسخة احتياطية لقاعدة البيانات وامكانية استرجاعها في أي وقت.
- امكانية ربطه مع برنامج 4S ERP المخصص للمحاسبة الشاملة وادارة المشاريع ( ليس من ضمن السعر الحالي المعروض للبرنامج )
السعر وصور البرنامج :
* حمل التفاصيل من هذا الرابط
*************************
ملاحظات أخرى :-
- جميع البرامج المعروضة هنا قابلة للتعديل والاضافة عند الطلب ، الاسعار المرفقة هنا لا تشمل هذه التعديلات / الاضافات
- جميع هذه البرامج هي ملك حصري لشركة فور أس تكنولوجي
- الصور المعروضة في المرفقات لا تغطي جميع شاشات البرامج ، فهي هناك لاعطائك فكرة عن البرنامج فقط
- يمكن للعملاء الكرام الاطلاع على البرامج قبل الشراء من خلال زيارتنا في مكتب الشركة بولاية ازكي / يرجى التنسيق المسبق قبل الزيارة
- لم يتم عرض تفاصيل الأسعار هنا مباشرة نظرا لكثرة المتغيرات التي تحدد السعر ، وبالتالي تم تخصيص ملف مستقل لذلك تجده في المرفقات
يمكنكم التواصل معنا مباشرة على الرقم 96267250 من داخل السلطنة أو 0096896267250 من خارج السلطنة 
او تابعونا على صفحتنا في الفيسبوك
https://www.facebook.com/tech4s?ref=hl
أو على تويتر 4S_Technology@
أو على الرسائل الخاصة اوالواتساب او الفايبر على نفس الرقم السابق
كما يمكنكم التواصل عبر الايميل [email protected]
آخر تحرير بواسطة 4S Technology : 30/11/2013 الساعة 11:17 AM
-
مادة إعلانية
-
27/06/2013 10:39 AM #2
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
28/06/2013 10:27 AM #3
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
جمعة مباركة
-
30/06/2013 10:12 AM #4
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
02/07/2013 10:16 AM #5
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
04/07/2013 01:01 PM #6
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
06/07/2013 11:34 AM #7
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
08/07/2013 11:57 AM #8
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
09/07/2013 09:33 AM #9
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
11/07/2013 05:23 AM #10
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
12/07/2013 05:35 AM #11
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
13/07/2013 05:47 AM #12
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
14/07/2013 05:07 AM #13
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
سبحان الله بحمده .. سبحان الله العظيم
-
15/07/2013 05:23 PM #14
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
سبحان الله بحمده .. سبحان الله العظيم
-
17/07/2013 05:10 AM #15
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
18/07/2013 09:15 AM #16
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
20/07/2013 05:18 AM #17
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
22/07/2013 04:57 AM #18
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
24/07/2013 05:33 AM #19
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
26/07/2013 05:51 AM #20
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
28/07/2013 03:44 AM #21
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
30/07/2013 06:05 AM #22
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
02/08/2013 04:29 AM #23
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
04/08/2013 05:10 AM #24
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
06/08/2013 05:16 AM #25
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
07/08/2013 05:35 AM #26
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
09/08/2013 04:23 PM #27
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
11/08/2013 08:24 AM #28
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
15/08/2013 11:57 AM #29
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
-
17/08/2013 09:53 AM #30
عضو مميز
- تاريخ الانضمام
- 04/02/2012
- الجنس
- ذكر
- المشاركات
- 2,130
للرفع
مواضيع مشابهه
-
أفضل كلية تعطي ماستر ف ادارة الأعمال (الموارد البشرية) دشو شباب ضروووووري
بواسطة قمر خلف الغيوم في القسم: سبلة الجامعات والكلياتالردود: 15آخر مشاركة: 15/09/2013, 05:41 PM -
الدبلوم المكثف لادارة الموارد البشرية
بواسطة معهد العماني في القسم: السبلة العامةالردود: 24آخر مشاركة: 17/04/2012, 12:20 PM -
من جديد "الدبلوم المكثف لادارة الموارد البشرية"
بواسطة معهد العماني في القسم: السبلة العامةالردود: 25آخر مشاركة: 12/04/2012, 09:34 AM -
ما هي أفضل الكليات و الجامعات بمسقط لدراسة إدارة الأعمال و تنمية الموارد البشرية و التسويق
بواسطة assim في القسم: سبلة الجامعات والكلياتالردود: 3آخر مشاركة: 27/08/2011, 05:42 PM










رد باقتباس