اوجه ندائي الى الفاضل مدير عام الخدمات الصحية شمال الباطنة اليه بأن يرفد مديريته بالكادر العماني ذي الخبرة وان يبعد الوافد من مديريته الا يستطيع طبيب عماني ان يمسك قسم الجودة في المديرية ولماذا وضع وافد يمسك قسم التخطيط هل هم اعلم من العماني في بلده وحاجة البلد الا يستطيع العماني القيام بهذا الدور الا يوجد عماني القيام بوظيفة مراقب صحي والكثير من الوافدين موجودين في المديرية حتى المديرية لايوجد بها مكان من كثرة الموظفين.

نحن نبارك بما يقوم به المدير العام لكن عليك بإقصاء الوافدين من المديرية اولا ثم الذين لاحاجة للمديرية لهم لماذا الاطباء الوافدين موجودين عليك بارجاعهم الى المراكز الصحية كل واحد في عمله لانه اتى كطبيب وليس كمسئول يجلس على كرسي في المديرية ونحن نعلم عندما يذهبون لمحافظة مسقط يحصلون على بدل سفر 100% والعماني مسكين 25% لماذا هذا الظلم مستشفى صحار والتسيب الحاصل فيه من الاطباء والجلوس في الكافتريا بالساعات وهم يشكلون احزاب.
العلاوات الاستثنائية لماذا يوجد فيها المحاباه في موظفين وصلو لسن التقاعد ولم تصرف لهم علاوة استثنائية واحدة
المكافئة السنوية فيها المحاباه لانعلم لماذا يحصل هذا الشئ.
مكرم H1N1 وجدت فيها المحاباه الممرضات المشرفات على المرضى في مستشفى صحار لم يحصلن على المكرمة الممرضات بعضهن اصبن بهذا المرض الا يستحقن هذه المكرمة.


انا اقول حسبنا الله ونعم الوكيل في الذي اكل حقوق هذه الفئه العامله واللاتي قمن بالاشراف المباشر على المرضى.
اتمنى من الوزارة ومن الوزير خاصة ان يقوم بمراجعة كل الاوراق الخاصة بالمكرمة وتسحب من الذين لايستحقوها وتعطى للمرضات المستحقات ايضا نعرف بان بعض الممرضات تم استدعائهن من اجازتهن السنوية لكن لم يعطن شي من المكرمة.

الاطباء الوافدين هم من استحقوا المكرمة لكن العماني الطبيب والممرض لايستحقونها لملذا؟

ارجع والقول للمدير العام توجد فئة من الاطباء العمانيين اصحاب الخبرة يستاهلو يمسكو الاقام في المديرية فالرجاء لاتتجاهلهم